{"id":14584,"date":"2025-07-07T08:36:43","date_gmt":"2025-07-07T08:36:43","guid":{"rendered":"https:\/\/olemisen.fi\/?post_type=avada_portfolio&#038;p=14584"},"modified":"2025-07-07T08:36:43","modified_gmt":"2025-07-07T08:36:43","slug":"h-a-r-m-o-n-y","status":"publish","type":"avada_portfolio","link":"https:\/\/proxylab.fi\/fi\/portfolio-items\/h-a-r-m-o-n-y\/","title":{"rendered":"H.A.R.M.O.N.Y."},"content":{"rendered":"<div class=\"fusion-fullwidth fullwidth-box fusion-builder-row-1 fusion-flex-container has-pattern-background has-mask-background nonhundred-percent-fullwidth non-hundred-percent-height-scrolling\" style=\"--awb-border-radius-top-left:0px;--awb-border-radius-top-right:0px;--awb-border-radius-bottom-right:0px;--awb-border-radius-bottom-left:0px;--awb-flex-wrap:wrap;\" ><div class=\"fusion-builder-row fusion-row fusion-flex-align-items-flex-start fusion-flex-content-wrap\" style=\"max-width:1216.8px;margin-left: calc(-4% \/ 2 );margin-right: calc(-4% \/ 2 );\"><div class=\"fusion-layout-column fusion_builder_column fusion-builder-column-0 fusion_builder_column_1_2 1_2 fusion-flex-column\" style=\"--awb-bg-size:cover;--awb-width-large:50%;--awb-margin-top-large:0px;--awb-spacing-right-large:3.84%;--awb-margin-bottom-large:20px;--awb-spacing-left-large:3.84%;--awb-width-medium:100%;--awb-order-medium:0;--awb-spacing-right-medium:1.92%;--awb-spacing-left-medium:1.92%;--awb-width-small:100%;--awb-order-small:0;--awb-spacing-right-small:1.92%;--awb-spacing-left-small:1.92%;\"><div class=\"fusion-column-wrapper fusion-column-has-shadow fusion-flex-justify-content-flex-start fusion-content-layout-column\"><div class=\"fusion-image-element\" style=\"--awb-caption-title-font-family:var(--h2_typography-font-family);--awb-caption-title-font-weight:var(--h2_typography-font-weight);--awb-caption-title-font-style:var(--h2_typography-font-style);--awb-caption-title-size:var(--h2_typography-font-size);--awb-caption-title-transform:var(--h2_typography-text-transform);--awb-caption-title-line-height:var(--h2_typography-line-height);--awb-caption-title-letter-spacing:var(--h2_typography-letter-spacing);\"><span class=\"fusion-imageframe imageframe-none imageframe-1 hover-type-none\" style=\"border-radius:5px;\"><img decoding=\"async\" width=\"1170\" height=\"700\" title=\"harmony\" src=\"https:\/\/proxylab.fi\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/harmony.jpg\" data-orig-src=\"https:\/\/olemisen.fi\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/harmony.jpg\" alt class=\"lazyload img-responsive wp-image-14585\" srcset=\"data:image\/svg+xml,%3Csvg%20xmlns%3D%27http%3A%2F%2Fwww.w3.org%2F2000%2Fsvg%27%20width%3D%271170%27%20height%3D%27700%27%20viewBox%3D%270%200%201170%20700%27%3E%3Crect%20width%3D%271170%27%20height%3D%27700%27%20fill-opacity%3D%220%22%2F%3E%3C%2Fsvg%3E\" data-srcset=\"https:\/\/proxylab.fi\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/harmony-200x120.jpg 200w, https:\/\/proxylab.fi\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/harmony-400x239.jpg 400w, https:\/\/proxylab.fi\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/harmony-600x359.jpg 600w, https:\/\/proxylab.fi\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/harmony-800x479.jpg 800w, https:\/\/proxylab.fi\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/harmony.jpg 1170w\" data-sizes=\"auto\" data-orig-sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, (max-width: 640px) 100vw, 600px\" \/><\/span><\/div><div class=\"fusion-separator fusion-has-icon fusion-full-width-sep\" style=\"align-self: center;margin-left: auto;margin-right: auto;flex-grow:1;width:100%;\"><div class=\"fusion-separator-border sep-single sep-solid\" style=\"--awb-height:20px;--awb-amount:20px;--awb-sep-color:var(--awb-color8);border-color:var(--awb-color8);border-top-width:1px;\"><\/div><span class=\"icon-wrapper\" style=\"border-color:var(--awb-color8);background-color:rgba(255,255,255,0);font-size:14px;width: 1.75em; height: 1.75em;border-width:1px;padding:1px;margin-top:-0.5px\"><i class=\"fa-stream fas\" style=\"font-size: inherit;color:var(--awb-color8);\" aria-hidden=\"true\"><\/i><\/span><div class=\"fusion-separator-border sep-single sep-solid\" style=\"--awb-height:20px;--awb-amount:20px;--awb-sep-color:var(--awb-color8);border-color:var(--awb-color8);border-top-width:1px;\"><\/div><\/div><div class=\"fusion-builder-row fusion-builder-row-inner fusion-row fusion-flex-align-items-flex-start fusion-flex-content-wrap\" style=\"width:104% !important;max-width:104% !important;margin-left: calc(-4% \/ 2 );margin-right: calc(-4% \/ 2 );\"><div class=\"fusion-layout-column fusion_builder_column_inner fusion-builder-nested-column-0 fusion_builder_column_inner_1_1 1_1 fusion-flex-column\" style=\"--awb-bg-size:cover;--awb-width-large:100%;--awb-margin-top-large:0px;--awb-spacing-right-large:1.92%;--awb-margin-bottom-large:20px;--awb-spacing-left-large:1.92%;--awb-width-medium:100%;--awb-order-medium:0;--awb-spacing-right-medium:1.92%;--awb-spacing-left-medium:1.92%;--awb-width-small:100%;--awb-order-small:0;--awb-spacing-right-small:1.92%;--awb-spacing-left-small:1.92%;\"><div class=\"fusion-column-wrapper fusion-column-has-shadow fusion-flex-justify-content-flex-start fusion-content-layout-column\"><div class=\"fusion-text fusion-text-1 fusion-text-no-margin\" style=\"--awb-margin-top:10px;--awb-margin-right:20px;--awb-margin-bottom:10px;--awb-margin-left:20px;\"><p><b>Hankkeen nimi:<\/b> H.A.R.M.O.N.Y.-hanke - Terve ja joustava ajattelutapa j\u00e4rjest\u00e4ytyneill\u00e4, hoitavilla digitaalisilla ty\u00f6kaluilla mielenterveyden edist\u00e4miseksi.<br \/>\n<b>Hankkeen URL-osoite:<\/b> <a>https:\/\/www.harmony-eu.net\/<\/a><br \/>\n<b>Hankkeen\/sopimuksen nro<\/b> 101187046\/ (nro 3-L-11\/188\/2024)<br \/>\n<b>Hankkeen rahoitus:<\/b> 1 497 417,49 EUR<b><br \/>\nHankkeen kesto:<\/b> 01.01.2025. &#8211; 31.12.2027.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"fusion-layout-column fusion_builder_column fusion-builder-column-1 fusion_builder_column_1_2 1_2 fusion-flex-column\" style=\"--awb-bg-color:var(--awb-color2);--awb-bg-color-hover:var(--awb-color2);--awb-bg-size:cover;--awb-width-large:50%;--awb-margin-top-large:0px;--awb-spacing-right-large:3.84%;--awb-margin-bottom-large:20px;--awb-spacing-left-large:3.84%;--awb-width-medium:100%;--awb-order-medium:0;--awb-spacing-right-medium:1.92%;--awb-spacing-left-medium:1.92%;--awb-width-small:100%;--awb-order-small:0;--awb-spacing-right-small:1.92%;--awb-spacing-left-small:1.92%;\"><div class=\"fusion-column-wrapper fusion-column-has-shadow fusion-flex-justify-content-flex-start fusion-content-layout-column\"><div class=\"fusion-text fusion-text-2 fusion-text-no-margin\" style=\"--awb-text-color:var(--awb-color8);--awb-margin-top:10px;--awb-margin-right:10px;--awb-margin-bottom:10px;--awb-margin-left:20px;\"><p><b>Tavoite<\/b><\/p>\n<p>H.A.R.M.O.N.Y.-hanke kokoaa yhteen korkea-asteen oppilaitokset, ammatillisen koulutuksen tarjoajat, tutkimuslaitokset, pienet ja keskisuuret yritykset (pk-yritykset) sek\u00e4 EU:n laajuiset verkostoj\u00e4rjest\u00f6t yhteisen l\u00e4hestymistavan mukaisesti tukemaan eurooppalaisia pk-yrityksi\u00e4 ja niiden ty\u00f6ntekij\u00f6it\u00e4, jotta ne voivat ehk\u00e4ist\u00e4 mielenterveyshaasteiden kielteisi\u00e4 seurauksia nykyp\u00e4iv\u00e4n ty\u00f6paikoilla.<\/p>\n<p><b>Kuvaus<\/b><br \/>\nMielenterveysongelmat koskettavat yli 13 miljoonaa ihmist\u00e4 EU:n pk-yritysten ty\u00f6ntekij\u00f6it\u00e4. Puolet EU:n ty\u00f6ntekij\u00f6ist\u00e4 pit\u00e4\u00e4 stressi\u00e4 yleisen\u00e4 ty\u00f6paikallaan, ja stressi on syyn\u00e4 noin puoleen kaikista menetetyist\u00e4 ty\u00f6p\u00e4ivist\u00e4. Kaksi muuta suurta mielenterveyshaastetta ovat masennus ja ahdistus. Hankkeessa keskityt\u00e4\u00e4n erityisesti n\u00e4ihin kolmeen ty\u00f6paikan mielenterveyshaasteeseen.<br \/>\nHankkeen tavoitteena on edist\u00e4\u00e4 mielenterveyden parempaa k\u00e4sittely\u00e4 pk-yritysten ty\u00f6paikoilla:<\/p>\n<ul>\n<li>Parannetaan pk-yritysten ty\u00f6nantajien osaamista ehk\u00e4ist\u00e4 ja k\u00e4sitell\u00e4 ty\u00f6ntekij\u00f6idens\u00e4 yleisimpi\u00e4 mielenterveysongelmia. <\/li>\n<li>Kehitet\u00e4\u00e4n korkeakoulujen opettajien ja ammatillisen koulutuksen tarjoajien valmiuksia parantaa ty\u00f6h\u00f6n liittyvien mielenterveysn\u00e4k\u00f6kohtien sis\u00e4llytt\u00e4mist\u00e4 ohjelmiinsa ja osaamiseensa.<\/li>\n<li>Edistet\u00e4\u00e4n hyvien k\u00e4yt\u00e4nt\u00f6jen vaihtoa tutkijoiden, ty\u00f6turvallisuuden ja ty\u00f6terveyden asiantuntijoiden ja palveluntarjoajien sek\u00e4 ty\u00f6markkinatoimijoiden kesken.<\/li>\n<li>Tutkitaan teko\u00e4lyteknologioita ja kehitet\u00e4\u00e4n kehys ja teko\u00e4lyarkkitehtuuri, joiden avulla voidaan kehitt\u00e4\u00e4 henkil\u00f6kohtainen itseseurantaty\u00f6kalu pk-yritysten ty\u00f6ntekij\u00f6ille, joilla on aiemmin ollut mielenterveysongelmia, sek\u00e4 ty\u00f6ntekij\u00f6ille, jotka ovat kiinnostuneita oman mielenterveytens\u00e4 tilan seurannasta ja mielenterveysongelmien ehk\u00e4isyst\u00e4.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Hankkeen odotetaan parantavan kohderyhmien tietoja ja taitoja mielenterveyden alalla ty\u00f6paikoilla ja luovan kest\u00e4v\u00e4n konseptin, joka voidaan toteuttaa EU:n laajuisesti korkeakoulujen, ammatillisen koulutuksen tarjoajien, tutkimuslaitosten, ty\u00f6turvallisuuden ja ty\u00f6terveyden asiantuntijoiden ja palveluntarjoajien sek\u00e4 ty\u00f6markkinatoimijoiden yhteisty\u00f6n\u00e4.<\/p>\n<p>Lopullisessa konseptissa on 8 koulutusmoduulia, jotka liittyv\u00e4t ty\u00f6h\u00f6n liittyv\u00e4\u00e4n stressiin, ahdistukseen ja masennukseen, jotta pk-yritysten ty\u00f6nantajat voivat paremmin k\u00e4sitell\u00e4 mielenterveyshaasteita, sek\u00e4 teko\u00e4lymallien arkkitehtuuri, jonka avulla ty\u00f6ntekij\u00f6it\u00e4 voidaan paremmin tukea ennustamaan mielenterveyshaasteidensa mahdollista taantumista. Kaikki on saatavilla erityisesti suunnitellulla digitaalisella alustalla.<\/p>\n<p><b>Toiminta<\/b><br \/>\nHankkeen tavoitteena on edist\u00e4\u00e4 mielenterveyden parantamista pk-yritysten ty\u00f6paikoilla j\u00e4senneltyjen ja koordinoitujen toimien avulla:<\/p>\n<ul>\n<li>Ensin kehitet\u00e4\u00e4n kattavat puitteet. Pedagogisten ja alakohtaisten tarpeiden j\u00e4sennellyn kartoituksen avulla m\u00e4\u00e4ritell\u00e4\u00e4n tarvittavat taidot ja tiedot, joiden pohjalta kehitet\u00e4\u00e4n kaksi koulutusohjelmaa. N\u00e4iss\u00e4 ohjelmissa k\u00e4sitell\u00e4\u00e4n pk-yritysten kohtaamia haasteita ja vahvistetaan korkea-asteen ja ammatillisen koulutuksen ohjelmia mielenterveyden alalla ty\u00f6paikoilla. Tutkimusvaiheessa varmistetaan, ett\u00e4 teko\u00e4lyratkaisujen k\u00e4ytt\u00f6\u00e4 arvioidaan perusteellisesti, jotta voidaan tarjota huippuluokan strategioita mielenterveysongelmien ennustamiseen. <\/li>\n<li>T\u00e4m\u00e4n j\u00e4lkeen kehitet\u00e4\u00e4n erityisi\u00e4 koulutusv\u00e4lineit\u00e4 ammatillisten oppilaitosten ja korkea-asteen oppilaitosten tukemiseksi sek\u00e4 pk-yritysten ty\u00f6ntekij\u00f6iden mielenterveysongelmien ennaltaehk\u00e4isy\u00e4 koskevien taitojen kehitt\u00e4misen tukemiseksi.<\/li>\n<li>Digitaalinen resurssifoorumi toimii pk-yritysten ja oppilaitosten v\u00e4lisen yhteisty\u00f6n keskuksena, joka edist\u00e4\u00e4 tiedonsiirtoa, koulutusta, hyvien k\u00e4yt\u00e4nt\u00f6jen vaihtoa ja kumppanuuksien rakentamista. <\/li>\n<li>Kaikkia n\u00e4it\u00e4 toimia arvioidaan, testataan ja tarkennetaan niiden suunnittelu- ja kehitt\u00e4misvaiheessa, jotta ne vastaisivat edunsaajien tarpeita.<\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Kumppanit<\/b><\/p>\n<li>R\u012bga Stradi\u0146\u0161in yliopisto, Latvia\n<\/li>\n<li>Olemisen Balanssia ry, Suomi\n<\/li>\n<li>Prios Kompetanse, Norja\n<\/li>\n<li>Turvallisuus- ja terveysalan ammattij\u00e4rjest\u00f6jen eurooppalainen verkosto\n<\/li>\n<li>Tolosako Inmakulada Lanbide Ikastola, Espanja\n<\/li>\n<li>Ammatillinen koulutuslaitos Modern Biomedical Professions S.A, Kreikka\n<\/li>\n<li>ANT HMS &amp; Bedriftshelse, Norja\n<\/li>\n<li>Kansallinen mielenterveysinstituutti, T\u0161ekki\n<\/li>\n<li>Algebra University, Kroatia<\/li>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":1,"featured_media":14585,"menu_order":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"portfolio_category":[35,37,36],"portfolio_skills":[],"portfolio_tags":[],"class_list":["post-14584","avada_portfolio","type-avada_portfolio","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","portfolio_category-all-projects","portfolio_category-innovation","portfolio_category-policy-making"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/proxylab.fi\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/avada_portfolio\/14584","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/proxylab.fi\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/avada_portfolio"}],"about":[{"href":"https:\/\/proxylab.fi\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/types\/avada_portfolio"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/proxylab.fi\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/proxylab.fi\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=14584"}],"version-history":[{"count":7,"href":"https:\/\/proxylab.fi\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/avada_portfolio\/14584\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":14592,"href":"https:\/\/proxylab.fi\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/avada_portfolio\/14584\/revisions\/14592"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/proxylab.fi\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/media\/14585"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/proxylab.fi\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=14584"}],"wp:term":[{"taxonomy":"portfolio_category","embeddable":true,"href":"https:\/\/proxylab.fi\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/portfolio_category?post=14584"},{"taxonomy":"portfolio_skills","embeddable":true,"href":"https:\/\/proxylab.fi\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/portfolio_skills?post=14584"},{"taxonomy":"portfolio_tags","embeddable":true,"href":"https:\/\/proxylab.fi\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/portfolio_tags?post=14584"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}